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Unser Blog für die Unternehmensnachfolge

Anregungen.

Einschätzungen.

Denkweisen.

Als langjährige Führungskräfte in der Industrie wollen wir Besuchern unserer Website wertvolle Anregungen geben für wirksame Unternehmensnachfolge, Führung und Strategiearbeit. Wir wünschen Ihnen eine anregende Lektüre! Besten Dank für Ihr Interesse. Für Kommentare und Feedback besteht am Ende jedes Beitrags Gelegenheit. Darauf freuen wir uns. 

von Bruno Hartmann 09 Mai, 2021
Ein Appell an Chefs, mit ihren Mitarbeitern im LockDown-HomeOffice gerade jetzt intensiver zu kommunizieren
von Claus Haubeil 21 Okt., 2020
Führen ist immer herausfordernd. In den aktuellen Zeiten umso mehr. Lesen Sie hilfreiche Tipps, um das Miteinander im Betrieb positiv und wertschätzend zu gestalten.

Youtube-Kanal der ZukunftsMeisterei:

Modernes Mentoring in der Unternehmensnachfolge


Bruno Hartmann spricht auf Einladung des Wirtschaftsförderverbands DONAURIES über den Praxiseinsatz von Modernem Mentoring.


Aufzeichnung vom 30.11.2022

Wie können Mitarbeiter im Unternehmen gestalten, selbst wenn sie keine Führungsverantwortung tragen?

Welche Rolle spielen dabei Netzwerke? 

Die ZukunftsMeisterei im Online-Dialog mit der Hochschule Emden.

Wie sinnvoll sind Change Management Modelle?

Helfen Kotter & Co im realen Unternehmensalltag?

Die ZukunftsMeisterei im Online-Dialog mit der Hochschule Emden.

Gibt es den perfekten Chef?

Die ZukunftsMeisterei im Online-Dialog mit der Hochschule Emden

ZukunftsMeisterei im Dialog: Im Frühjahr 2020 wurden aufgrund des Covid-19 Lockdowns viele von uns Teil eines groß angelegten Experiments: wir steuern unsere Unternehmen vom Wohnzimmer oder Küchentisch aus.  Auf was es bei Führung aus dem HomeOffice und beim Führen von virtuellen Teams ankommt, darüber spricht Diplom-Psychologin und Wirtschaftsmediatorin Dr. Julia Roederer mit der ZukunftsMeisterei.

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